三星成立AI研究院任命李康旭为首任负责人

三星电子近期宣布了一项重大人事任命，39岁的李康旭接任新成立的三星研究Nova AI Lab的首任负责人。这位年轻有为的领导者出生于1986年，在今年的11月25日年终人事调整中被提拔为执行董事，成为三星历史上最年轻的高级管理人员之一。他在人工智能领域拥有深厚的背景，将负责引领三星在战略AI创新方面的前沿工作。

据知情人士透露，三星最近完成了组织重组，以体现新的领导架构。在此之前，李康旭在三星研究的AI模型团队中表现出色，他在设备体验DX部门参与了生成式AI语言和代码模型的开发工作。他在构建基础模型以提高产品差异化和生产力方面的卓越成就备受认可。

业内观察人士认为，李康旭的任命反映了三星电子董事长李在镕的用人理念，即注重绩效和成长潜力而非年龄。他的选择被视为三星加速AI创新战略的一部分。李康旭毕业于韩东大学计算机工程专业，并在KAIST获得计算机科学硕士和博士学位。他在2018年加入三星电子。

Nova AI实验室的成立标志着三星对全球AI竞争日益激烈的回应，以及其在未来核心技术上占据领先地位的大胆尝试。该实验室的命名寓意深刻，“Nova”象征着新一代变革和年轻领导力的崛起，犹如一颗新星突然闪耀光芒。这个实验室的任务是整合三星分散的AI能力，形成一个影响力强大的研究中心，以实现快速的技术突破。目前，该实验室正处于初步形成阶段，三星内部正在讨论其规模、结构及具体研究领域。

这个实验室的核心任务是推动三星从“半导体制造商”向“全球大型AI模型和服务领导者”的转型。尽管三星在高带宽内存HBM的记忆半导体市场占据领先地位，但公司意识到要想真正实现全球顶尖地位，必须在“算法和模型优势”方面取得突破。

随着三星设备解决方案DS部门加快建立半导体AI工厂的进程，并计划部署5万台GPU，Nova AI 实验室将会成为连接公司生态系统中工厂、设备和服务的核心“AI大脑”。李康旭在社交媒体上表示：“在这个崭新的起点，我计划不走寻常路，勇敢地具有挑战性的、有意义的AI领域机遇。”他的领导将为三星的AI创新战略注入新的活力和创新思维。